Jul 03,2024
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Am 24. Mai 2021 hielten TEKA und die Henan University im Henan TEKA Science and Technology Industrial Park eine Unterzeichnungseremonie für die Zusammenarbeit von Schulunternehmen ab. TEKA Technology: Geschäftsführer Zheng Jun, stellvertretender Geschäftsführer Long Fangping, Geschäftsführer Zhang Bin, Verwaltungsleiter Ruan Yongchuang, Abteilung Fabrikangelegenheiten Meng Xianfeng, Personalfachmann Shi Jingrui. Henan University: Dekan Zhao, Sekretär Yang Caiyun, Dekan Zhao, Dekan Wang Xiaowei, Direktor Zhu Jichun und Direktor Guo Yuankai nahmen an der Zeremonie teil.
Generaldirektor Zheng Jun begrüßte die Ankunft der Henan University herzlich und stellte die Grundlage der TEKA-Technologie vor. Und stellte die Entwicklungsgeschichte und aktuelle Situation des Unternehmens vor. Er erklärte, dass sich das Unternehmen in den letzten Jahren in einer rasanten Entwicklungsphase befand und sich seine Entwicklungsziele auf den internationalen Markt konzentrieren müssten. Mit der rasanten Entwicklung des Unternehmens müssen mehr Zeit und Mühe in die Einführung hochwertiger Talente, die Ausbildung interner Teams und die Ausbildung der Mitarbeiter investiert werden. Ich hoffe, die Zusammenarbeit mit dem Miami College der Henan University zu vertiefen, den Aufbau des Talenteams des Unternehmens zu stärken, die umfassende Qualität der Mitarbeiter des Unternehmens zu verbessern und eine gegenseitig vorteilhafte Zusammenarbeit zwischen beiden Parteien zu erreichen.
Dean Zhao dankte für den herzlichen Empfang der Gesellschaft und lobte ihre einfache Unternehmenskultur und fortschrittliche Managementkonzepte. Anschließend stellte er den Teilnehmern die hundertjährige Geschichte und den aktuellen Entwicklungsstand der Henan University vor. Er erklärte, dass die Henan University seit ihrer erfolgreichen Auswahl als "Double First Class" Universität im Jahr 2017 in eine Periode schneller Entwicklung eingetreten sei. Miami College ist eine hochrangige ausländische Kooperationshochschule, die mit weltbekannten Universitäten auf der Hochschulabschlussstufe zusammenarbeitet und keine unabhängige juristische Person ist. Das Hochschule für internationale Kooperationsbildung der Universität Henan. Im Jahr 2020 absolvierte das College einen Bildungsprozess und bestand erfolgreich die Überprüfung und Bewertung des Bildungsministeriums. Heute hat die Gesellschaft mit beschränkter Haftung erfolgreich einen Vertrag mit dem Miami College unterzeichnet, was eine hohe Anerkennung des internationalen Talentschulungsmodells der jahrhundertealten renommierten Universitäten Henan University und Miami College ist. In Zukunft werden beide Seiten eine tiefgreifende Zusammenarbeit und Forschung in den Bereichen Talente, Ausbildung, Berufspraktikum, Projektentwicklung und anderen Aspekten betreiben und dem Konnotationsbau des Colleges einen neuen Schwung verleihen.
Anschließend veranstalteten beide Parteien eine Unterzeichnungseremonie für Schulunternehmer, Praktikanten und Unternehmensberater. Zhao Xinshun überreichte im Namen des Colleges das Ernennungsbrief des "Praktizierenden Mentors" an Zheng Jun, den Generalmanager des Henan University Miami Colleges, und Long Fangping, den stellvertretenden Generalmanager der Gesellschaft mit beschränkter Haftung. Zheng Jun stellte im Namen des Unternehmens das Ernennungsschreiben der "Shenzhen/Henan TEKA Technology Co., Ltd. Personalberater" für Vize-Dekan Zhao Wei und professionellen Lehrer Zhu Jichun des Colleges. Nach der Zeremonie enthüllten Vertreter beider Seiten gemeinsam die Tafel der "Henan University Internship and Training Base".
Der Geschäftsführer des Unternehmens, Zheng Jun, dankt den Schulleitern für ihr Vertrauen und hofft, mit der Schule zusammenzuarbeiten, um eine Gruppe hochwertiger und hochqualifizierter intelligenter Fertigungstalente zu kultivieren. Beide Parteien erklärten, daß die Zusammenarbeit zwischen Unternehmen und Schulen zweifellos eine gute Rolle bei der Entwicklung intelligenter Fertigungstalente spielen wird. Wir sind fest davon überzeugt, dass die Zusammenarbeit in Zukunft mit den gemeinsamen Bemühungen beider Seiten enger wird, der Weg der Zusammenarbeit zwischen Schulen und Unternehmen breiter wird, gegenseitige Vorteile und Gewinn-Winn-Ergebnisse erzielt werden und mehr qualitativ hochwertige und hochkarätige Talente kultiviert werden,